الجمعة، 18 أكتوبر 2013

برامج اختراق


SwitchSniffer بالكراك للتحكم فى الأجهزة الأخرى فى الشبكة الواحدة وظائف خيالية




 

 شرح برنامج سباى نت لاختراق الاجهزه والبرنامج معرب كاملا 


تحكم بأى جهاز بالعالم عن طريق الاى بى فقط 


انفراد تام تحكم بأى جهاز من خلال برنامج Advanced IP Scanner

تشغيل الأنترنيت مجانا على هواتف الأندرويد



السلام عليكم، أهلا و سهلا بكم اخواني مع موضوع جديد

تشغيل الأنترنيت مجانا بخدمة موبيل زون على هواتف الأندرويد 

أولا: الشرح بالصور 

1. ندخل إلى الإعدادات [ Settings ]



2. ندخل إلى الشبكة اللاسلكية و الشبكات [ Wireless and networks ]



3. ندخل إلى شبكات الهواتف المحمولة [ Mobile networks ]



4. نفعل خانة إستخدام حزم البيانات [Use packet data]
 ثم ندخل إلى أسماء نقاط الوصول [ Access Point Names ]



5. نضغط على جديد APN 



6. ندخل الإعدادات التالية 

     Name Mobilezone

 APN wap.iamgprs.ma

  Proxy 212.217.54.133

                      Port 8080

         APN type : internet



ثم نضغط على حفظ [ Save ]

6. نفعل Mobilezone 



7. أخيرا ندخل إلى أوبرا ميني هاندلر 

نكتب التالي في خانة Front Query :
anonymouse.ru:8000/cgi-bin/nph-proxy2.cgi/A/uggc:/=2f80.239.242.253:80?

ثم تضغط على Save

الإستعمال المفرط لفايسبوك خلال العمل يعرضك للطرد !



أن تستعمل موقع التواصل الإجتماعي (فايسبوك) من أجل الترفيه و الإسمتاع و التواصل مع أصدقائك أمر لا ضير فيه, لكن أن يتسبب إدمانك المبالغ فيه على الموقع في طردك من العمل فهذا ما لايمكن أن يكون مقبولا أبدا, وهذا بالظبط ما وقع مع أحد الموظفيين في شركة خاصة في فرنسا حينما تم تسريحه من عمله بعد إتهامه بسوء إستعمال فايسبوك أثناء دوامه الرسمي.

الإستعمال المفرط لفايسبوك خلال العمل يعرضك للطرد !

الموظف الذي تم طرده بتهمة إسائة إستعمال فايسبوك بالغ من العمر 42 سنة وكان يرسل كل يوم ما بين 27 إلى 50 رسالة خاصة عبر فايسبوك إلى أصدقائه حيث قدرت الشركة الخاصة التي يعمل فيها أن الوقت الذي كان يضيعه الموظف يوميا يبلغ تقريبا 30 دقيقة من مجموع ساعات الدوام وهو ما أثر على أدائه داخل الشركة حيث إتهمه رئيسه بأنه لم يكن يقوم بالمهام التي كان يكلفها بها هذا  كما أنه كان يمر بلحظات طويلة من عدم التركيز و الإنتباه وهو مادفع الشركة إلى تسريحه من العمل بعد خمس سنوات قضاها داخل هاته الشركة, فيما إعترض الموظف على هذا القرار وإعتبره غير منصف له لأنه لم يكن يستعمل فايسبوك إلا لدقائق معدودة خلال دوام العمل الرسمي و أن إستعماله لموقع التواصل الإجتماعي (عادي و طبيعي).
يذكر بأن إحدى محاكم فرنسا أكدت بأن إستعمال فايسبوك خلال ساعة كاملة خلال دوام الأسبوع (30 ساعة من العمل أسبوعيا) يعتبر إستعمالا مفرطا و لا يمكن إعتباره في إطار العمل.